jueves, mayo 9

Reunión de Coordinación de 8 de Mayo de 2024

Asuntos pendientes:


Vitrinas sindicales para taller: Llevamos muchos meses consecutivos esperando la instalación de estas vitrinas sindicales. La empresa acepto su instalación, pero la dejadez y la desidia demostrada dejan patente el nulo interés en su instalación. Insistimos para que de una vez por todas sean instaladas a la mayor brevedad posible.

RESPUESTA: Tenemos cambios sin definir en taller. Queda pendiente.

Extractores de humos en taller:

Seguimos sin avances en este sentido, la empresa argumento que estaban en ello.

RESPUESTA: El material está pedido, para próxima reunión estimamos que ya estén instalados.

Triángulos y Chalecos. La empresa indicó que comenzó la campaña de revisión, pero quedaba pendiente. RESPUESTA: Continúa pendiente.

Parking de cocheras: Se mandará comunicado, sobre este tema.

RESPUESTA: Tenemos el archivo, lo mandaremos.

Lavadero de bajos

PE. queda pendiente de recibir material. No obstante, se indica que se instalará línea de vida para poder realizar operaciones en el techo de los buses.

RESPUESTA: Hemos recibido el presupuesto, tenemos que valorarlo.

Climatización sala comité: La empresa dijo que estas acciones se realizarán en cuanto pasen los días de frío, ya que los sistemas de calefacción impiden en estos momentos poder realizar los cambios necesarios. Hoy está la calefacción enchufada sin necesidad.

RESPUESTA: Lo resolveremos en breve.

Pisones de emergencia: la empresa informó a ETRA se le ha dicho que cuando miren los buses, se hagan pruebas del pisón de emergencia para su comprobación. ¿Han revisado? Cuantos han fallado y reparado.

RESPUESTA: lo ha revisado ETRA no sabemos cuántos ha reparado.

Los elementos de detección de billetes falsos: ¿se han revisado? ¿Se han reparado? Algunos siguen sin funcionar.

RESPUESTA: Se han reparado los que nos informasteis, cuando fallen que nos lo comuniquen.

Revisión de los relevos: Preguntamos si se ha revisado los tiempos de relevo que son erróneos por parte de la empresa. Marcan en algunos casos 8 minutos de adelanto sobre la hora y se releva tarde. Punto 5 coordinación de acta que hemos firmado.

RESPUESTA: Son pocos los casos significativos, apenas un 13%. Si hay que modificarlo se realizara en segunda comprobación de horarios.

Servicio línea 21 OF. ¿Lo han revisado? Nos comentaron que se actualizara.

RESPUESTA: No vamos a tocar, al igual que el punto anterior se revisará cuando llegue el momento.

Códigos de cartelería: Nos dijeron que estaban en ello, pero hoy en día no se han modificado los códigos de la 21 y 23.

RESPUESTA: Sigue sin estar.

Paga extra: pendiente consulta con el banco sobre el retraso producido con la paga de marzo, comentaron que preguntarían.

RESPUESTA: Fue un error producido en el proceso de firma.

Vinilo para los híbridos. Lo iban a estudiar, pero como tienen tanta tarea retrasada igual no les ha dado tiempo, como esta este asunto.

RESPUESTA: Está pedido el material, se colocarán en los autobuses de forma que el sol no moleste en el lado izquierdo del puesto de conductor.

Sujeción de portones de taller. Preguntamos si han revisado, y si se realizará la compra. RESPUESTA: Estamos en ello, pretendemos automatizando el portón delantero con motor eléctrico, sin tiempo de finalización especifica.

Aseos: Linea21 y línea 42. En Mirabueno el aseo continua igual, descuadrado y con desajustes y en La Paz el de la línea 42 se han llevado elementos exteriores dejando sin luz el mencionado aseo. RESPUESTA. Tomamos nota.

PUNTOS ORDEN DEL DIA.

1º) Horas extraordinarias. Según información facilitada por la empresa en el mes de marzo de 2024 se han realizado un total de 2523 horas extraordinarias. Supone un 6,6 % menos con respecto al mismo periodo del año anterior, en 2023 fueron 2702 horas extras.

A nuestro entender son exageradas, se siguen denegando infinidad de fiestas pagadas diarias y esto no puede seguir así. Instamos a que realicen más contratación de personal, se hagan fijos a los contratos eventuales, así como la conversión de los contratos a tiempo parcial a jornada completa. Es necesaria una gestión adecuada de las fiestas pagadas para que no arrastre anualmente y se cobren a final de año por los trabajadores como horas extras encubiertas. Se deben de dar más fiestas pagadas de las estipuladas y pactadas en convenio.

RESPUESTA: Seguimos contratando gente, hay varios grupos de conductores que han ingresado y se esta trabajando en mas contratación. Referente a la negación de fiestas pagadas este mes la causa de mayor porcentaje de solicitudes denegadas fue la petición masiva del fin de semana de semana santa.

2º Calle Sigües. Seguimos insistiendo en que se quiten coches de uno de los lados de esta calle, pasamos muy justos y muchos días nos quedamos atascados, hay que dar una solución a esta calle. RESPUESTA. Para movilidad.

3º Ceda el paso calle A. Vicente. Solicitamos a Movilidad que el ceda el paso de Andrés Vicente se ponga a la calle Villa de Andorra para facilitar la circulación del bus. RESPUESTA: Para movilidad.

4º Calle Zapata. Que se repare el agujero en Av. Madrid a la altura de calle Zapata dirección Hispanidad. RESPUESTA: Para movilidad.

5º Aseo Vadorrey. El bar concertado de Vadorrey ha cerrado y no se ha instalado el Balat previsto, por lo que no hay baño en Vadorrey, solicitamos que hasta la instalación del aseo se concierte otro bar.

RESPUESTA: No hay bar interesado en la zona. Esperaremos la instalación aseo.

6º Efisae. La mayoría de estos aparatos no funcionan, solo hacen que tirar las comunicaciones y que tampoco funcione el SAE, que últimamente también tiene un mal funcionamiento, para llevar luces que no sirven de nada y tiran las comunicaciones lo mejor sería quitarlas. Solicitamos sean retirados estos aparatos de los buses. RESPUESTA. No lo vamos a retirar.

7º Relevo línea 36. En el nuevo cuadro horario de esta línea se han puesto los relevos en puente Santiago, si el relevo no está y hay que esperarlo cortamos toda circulación, ya se le dijo a la empresa en los anteriores horarios y se cambió, se le ha dicho en esta ocasión y se niega a cambiar sin motivo aparente. Solicitamos a Movilidad que tome las medidas oportunas para que no se produzcan situaciones de conflictivas. RESPUESTA: Lo revisamos.

8º Parada en Sagasta. En la segunda parada de Sagasta se está levantando el asfalto, solicitamos sea reparado.

También en la parada de Sagasta 32 (líneas 33 y 34) el poste está pegado a los contenedores, lo que provoca que si hay un bus cortó y un articulado, los clientes hay que dejarlos en la calzada y no en la acera al abrir la última puerta. Se solicita que la empresa hable con movilidad para mover los contenedores o mueva el poste de parada. RESPUESTA: Para movilidad.

9º Servicio Circulares fin de semana. El servicio de fin de semana de las líneas circulares, 24, 31 y 38 es muy escaso, cada día dejamos más usuarios en tierra, solicitamos a Movilidad tome las medidas adecuadas para que estas líneas tengan más servicio y los usuarios no se queden en tierra.

RESPUESTA: Todo esta condicionado para poder cumplir el convenio, el 50% de descansos en fin de semana tuvo su impacto.

10º Baño mujeres taller. Se pongan contenedores de compresas en los dos baños. RESPUESTA: Revisamos.

11º Sala Comité. Solicitamos se dote a la sala del Comité de enchufes para poder tener conexión en las reuniones todos los asistentes. También se solicita la limpieza de la sala, hay abundantes telarañas.

RESPUESTA: Tomamos nota y lo solucionaremos.

12º Calle la Coruña. En esta calle hay un agujero a la altura del número 29 y también al principio, solicitamos sean reparados. Comunicar la existencia de bache en parada de C/ Julián Sanz Ibáñez 13.

También habría que asfaltar Av. Madrid desde Paseo Calanda hasta vía hispanidad. Además, un poco antes del Mercadona de vía Hispanidad hay un agujero grande. También sería necesario asfaltar carril bus Av. Valencia.

RESPUESTA: Para movilidad.

13º Campaña publicitaria. Solicitamos a quien corresponda se realice campaña publicitaria para las tarjetas virtuales y demás elementos de pago para el bus en Zaragoza. RESPUESTA: Trasladamos petición a departamento que decidan ellos.

14º Fiestas pagadas. Pedimos que las fiestas pagadas que no se han concedido del año anterior se sumen al saldo.

RESPUESTA: Los conductores conocen perfectamente su saldo. Es una petición de convenio que se esta negociando. Aun así el trabajador que tenga dudas que suba a planificación.

15º Puerta metálica taller. La puerta esta desajustada y no cierra correctamente solicitamos su reparación. RESPUESTA: Estamos en ello, tratando de mejorar.

16º Descarga de mercancías peligrosas. Solicitamos el listado del personal que esté autorizado para los trabajos en la gasolinera. RESPUESTA: Se ha mandado

17º Oficina técnica. Se ha trasladado un trabajador de la sección de almacén a la oficina técnica. Queremos que se nos informe si es un puesto de nueva creación, trabajos que tiene que desarrollar. Si se le ha cambiado de categoría a este trabajador y con qué categoría está ejerciendo.

Horarios y turnos. En caso de ser un puesto de nueva creación solicitar una evaluación de su puesto de trabajo.

RESPUESTA: Ya no pertenece a almacén, es trabajador de oficina técnica en turnos de mañana y tarde con categoría A. El puesto de almacén habrá que cubrir.

18º Certificado IRPF. Los certificados para el IRPF enviados por correo electrónico, como los entregados en mano, están todos sin poner ni el sello, ni la firma. Se solicita sean entregados al menos con el sello de la empresa.

RESPUESTA: No lo vamos a modificar.

19º Actualización comunicados. Solicitamos a la empresa que nos remita toda la información que se vaya actualizando en las vitrinas de información, por ejemplo; avances de conductores en línea, solicitud de mayores de 55, etcétera.

RESPUESTA: En los tablones publicamos toda la documentación y la que nos solicitáis se os entrega.

20º Bases de quincenal. Las bases de quincenal, no se ajustan a convenio, ya que muchos de los “Ver servicio” pueden ser cubiertos en la línea o en cuadros afectados. Solicitamos que se corrijan en el quincenal inmediato. Ejemplo, el primer sábado del coche 1 de la línea 30, aparece con ver Servicio, siendo que el coche 3 está sin cubrir.

RESPUESTA: Ya lo hemos tratado en muchas reuniones, es incompatible para cumplir convenio y por ello se hace así.

21º Siniestros Solicitar información a la empresa referente a las denuncias impuestas a los compañeros, que requieren la presencia de la policía Local.

RESPUESTA: No entendemos la actitud de policía local, recurrimos las denuncias y algunas nos han retirado.

22º Avisos SAE. Solicitamos a la empresa, que los avisos que se tengan que dar a los conductores, se les entregue en mano por un inspector con acuse de recibo y se abstengan de hacerlo vía SAE o llamada telefónica.

RESPUESTA: Vamos a seguir haciéndolo.

23º Incumplimiento de Convenio: Solicitamos que el hueco de ordinario que lleva meses sin cubrir en la línea 36 sea cubierto en el próximo quincenal, cumpliendo el artículo 47 B a del convenio colectivo, así como otros huecos que se hallen sin cubrir. RESPUESTA: No lo vamos a cubrir. Se trato en inspección.

24º Partes internos. Solicitamos que se coloque un dispensador de partes internos de todo tipo en la sala de caja, para que los compañeros que van de relevantes los puedan obtener.

RESPUESTA: Dispensador no, dotaremos de partes.

25º Servicio 31/01/CL. El conductor que habitualmente presta el servicio 31/01/CL, hace el relevo todos los días 7 minutos tarde mínimo, solicitamos que se modifique el horario. RESPUESTA: No me ha dado tiempo a revisarlo.

26º Máquinas de cambios. Solicitamos que las máquinas de cambios sean dotadas con recipientes de monedas adecuados.

RESPUESTA: según caja esta todo OK. Volveremos a revisar.

27º Apartado de observaciones. Solicitamos que cuando un trabajador tenga observaciones en su servicio, en el aparatado de su intranet, ese día le venga resaltado

con algún tipo de color o reseña, ya que hay compañeros que van a relevar sin darse cuenta de que tienen una observación en su servicio, por ejemplo, que es seguido. RESPUESTA: No lo vamos a hacer.

28º Eléctricos Irizar. En base al acuerdo SAMA de 4 de enero de 2024 apartado Primero, punto 2 solicitamos información recogida de los trabajadores a los cuales se les han asignado dichos vehículos provistos de la cámara de ángulo muerto y si también ha sido asignado a delegados de prevención y miembros del Comité de Empresa y si hay fecha prevista para el punto primero apartado 3 de dicho acuerdo.

Situación actual y previsión de colocación de cámara 365º en los buses Irizar. Ante las declaraciones aparecidas en el periódico de Aragón por parte del Gerente SR. Ríos, solicitamos reunión para aclarar la posición actual de las cámaras y las decisiones a tomar, tal y como dice al Acuerdo SAMA de fecha 4 de enero de 2024 en su punto PRIMERO, apartados 2º) y 3º).

RESPUESTA: Se ha dado cumplimiento, habéis solicitado reunión con dirección al respecto. Ya se os citara si se cree oportuno.

29º Ropa de verano. Solicitar información a la empresa de cuándo se va a entregar la ropa de verano y esperamos que la entreguen antes del verano. Solicitamos a la empresa que se entregue a todos los trabajadores a la vez.

RESPUESTA: Ya se ha sacado el comunicado al respecto indicando días.

30º Aire acondicionado. Instar a la empresa, se revisen, limpien filtros y arreglen todos los aires acondicionados de los buses. RESPUESTA: Estamos en ello.

31º Calle principado de Morea. Mandar escrito a movilidad, indicando que, al cambiar la forma de aparcar en esta calle, queda poco espacio para el paso del bus, además aparcan en doble fila, esperamos den una solución a este problema.

RESPUESTA: Para movilidad.

32º Calendario anual web. Solicitamos a la empresa, que actualice el calendario anual de los trabajadores que aparece en la web, cuando se produzcan incidencias, cambio vacaciones, fiestas pagadas, etc.

RESPUESTA: No hay rutina automática, lo actualizaremos.

33º Limpieza portería. Solicitamos a la empresa que la garita de portería se limpie todos los días, igual que se hace en las demás instalaciones de la empresa.

RESPUESTA: Ya hemos hablado con la empresa responsable.

34º Retirada a cocheras L.42. Solicitar señalización de Prohibido Para Paso Bus, en el cruce de las C/ La Salud con San Viator. Al retirarse la línea 42 a cocheras desde La Paz a de girar a la izquierda en este cruce y continuamente hay vehículos estacionados en el lado derecho de San Viator impidiendo y obstaculizando el giro del bus. Se adjunta fotografía. RESPUESTA: Para movilidad.

35º Acceso de perros guía y de asistencia. “Reglamento del Servicio Público de Transporte Urbano de Viajeros por Autobús en la ciudad de Zaragoza Art. 16. Accesibilidad.

3. Perros guía y de asistencia: En los autobuses urbanos serán aceptados los perros guía y de asistencia debidamente identificados, que viajarán junto a su dueño.”

Solicitar información sobre quien determina la autorización para saber si un perro es de asistencia o no.

RESPUESTA: Los responsables que autorizan son los servicios sociales de la DGA. El animal debe portar chaleco con distintivo de perro asistencia.

VALORACIÓN

Reunión en las mismas líneas de siempre, donde el comité siempre propone y la empresa capea a su antojo para retrasar el tiempo de acometer las soluciones dando largas y dilatando excesivamente los asuntos importantes. Los que ella considera que no son de su agrado, directamente los rechaza sin entrar a valorar las posibles consecuencias beneficiosas para los trabajadores o para el servicio que pudieran acarrear.

Para que se haga la plantilla una idea, de ocho asuntos pendientes que en la reunión de hoy se han tratado, que algunos vienen del año pasado, la empresa vuelve a argumentar que queda pendiente en cinco. Que se sumaran a las que han contestado en el orden del día de hoy que quedan pendientes para lo sucesivo.

Así trabaja Avanza por solucionar los problemas de los trabajadores. El Comité de Empresa es quien debe tirar continuamente de ellos para que solucionen o se pongan en marcha reiterando continuamente peticiones que saben perfectamente que deben poner en marcha.

Próxima reunión el 12 de junio a las 9:00 horas.

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